Četiri savjeta kako izgraditi reputaciju osobe na koju se svi oslanjaju u poslu
Kada postanete osoba na koju se svi oslanjaju, prirodno postajete vrjedniji svom timu i organizaciji. Kako da izgradite takvu reputaciju?
Želite napredovati u svojoj karijeri? Uspješni ljudi znaju da uspinjanje na korporativnoj ljestvici ne podrazumijeva da samo naporno radite. Riječ je o izgradnji reputacije koja doprinosi tome da ljudi žele raditi s vama. Često sam vidio da ljudi koji se izdvajaju nisu nužno najpametniji u prostoriji.
To su oni koji donose rješenja, grade jake odnose i olakšavaju timsku suradnju.
Evo četiri ključne osobine i savjeta koji će vam pomoći da se izdvojite i učinite da vas drugi vide kao osobu na koju uvijek mogu računati.
Budite osoba koju ljudi vole
Ovo možda zvuči očigledno, ali simpatija je jedan od najbržih načina da izgradite solidnu reputaciju na poslu.
Ljudi prirodno žele raditi s onima koji su ljubazni, opušteni i koji donose pozitivnu energiju. I kao i svaka druga vještina, simpatija je nešto što možete vježbati i uvježbati. Što više radite na tome, to ćete postati prirodniji i sigurniji.
Istraživanja ovo potvrđuju. Anketom koju je sprovela kompanija Robert Half otkriveno je da oko 21 posto radnika smatra da je emocionalna inteligencija vrjednija od IQ-a na radnom mjestu, dok 61 posto smatra da je oboje jednako važno.
Razmislite o tome: tko ne bi htio raditi s nekim tko mu olakšava posao? Tko ne bi cijenio kolegu koji donosi pozitivnu energiju umjesto stresa? Ne morate biti najbolji prijatelj sa svima, ali kada ljudi uživaju u radu s vama, prilike će doći same.
Recimo da postoji veliki projekt koji zahtijeva doprinos više timova. Ako ste izgradili reputaciju kao netko s kim je lako raditi, ljudi će vas htjeti imati u svom timu, jer znaju da ćete sve uvesti u red i učiniti da stvari teku glatko, umjesto da dodate stres.
S vremenom, ta reputacija će vam otvoriti vrata. Ljudi vas neće birati samo zbog vaših vještina, već i zato što znaju da rad s vama olakšava njihov posao i čini ga prijatnijim.
Budite odlični u onome što radite
Mnogi ljudi misle da će biti dobri u svemu učiniti ih vrjednijim. Iako je svestranost odlična, ništa ne nadmašuje poziciju stručnjaka u određenom području
Kada razvijete specifične vještine i zaista poznajete svoj posao, ljudi će dolaziti kod vas po savjet. Umjesto da se raspršite na previše stvari, fokusirajte se na usavršavanje jednog područja, i brzo ćete izgraditi reputaciju osobe koja ima odgovore.
Biti odličan u svom poslu znači više od toga da znate kako obaviti svoje zadatke.
Razumijete li potpuno alate, procese i najbolje prakse u industriji koje utječu na vaš rad? Pratite li trendove i promjene u svom području? Što više znate, to postajete vrjedniji. Kada se pojave problemi, vi ćete biti osoba kojoj se ljudi obraćaju jer vjeruju da imate točne odgovore brzo i precizno.
Na kraju dana, kvaliteta vašeg rada je vaš najveći kapital. Možete biti najomiljenija osoba u uredu, ali ako ne donosite rezultate, nećete biti viđeni kao nezamjenjivi.
Svaki tim ima jednu osobu na koju se svi oslanjaju za savjet, pomoć u projektu ili rješavanje problema. Kada se pozicionirate kao stručnjak, prilike za unaprjeđenja, liderske pozicije i sigurnost posla će usljediti.
